Gestão Empresarial - Curso Prático
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Conteúdos Programáticos
1. A Gestão Empresarial no Contexto Atual
3 Horas
2. Planeamento e Organização Operacional
4 Horas
3. Gestão de Equipas e Comunicação Interna
3 Horas
4. Controlo de Gestão e Análise de Resultados
4 Horas
5. Eficiência, Melhoria Contínua e Gestão Digital
4 Horas
1.1. O papel da gestão nas organizações modernas.
1.2. Modelos de gestão e tendências atuais.
1.3. Estrutura organizacional, processos e responsabilidades.
1.4. O gestor como agente de resultados e mudança.
2.1. Planeamento estratégico, tático e operacional.
2.2. Definição de metas e objetivos SMART.
2.3. Ferramentas de planeamento e calendarização.
2.4. Análise SWOT e matriz de prioridades.
2.5. Controlo e revisão de planos.
3.1. A liderança e a motivação em contexto empresarial.
3.2. Gestão de equipas e delegação eficaz.
3.3. Comunicação e feedback orientados a resultados.
3.4. Clima organizacional e gestão de conflitos.
4.1. O ciclo de controlo de gestão: planeamento, execução, monitorização e correção.
4.2. Indicadores de desempenho (KPIs) e dashboards de acompanhamento.
4.3. Noções práticas de gestão financeira e controlo orçamental.
4.4. Análise de desvios e melhoria de performance.
5.1. Melhoria contínua e otimização de processos.
5.2. Introdução à gestão Lean e eliminação de desperdícios.
5.3. Transformação digital e automação de processos de gestão.
5.4. Ferramentas digitais de apoio à decisão (Excel avançado, Power BI, ERP).
5.5. Cultura de inovação e sustentabilidade organizacional.
Metodologias de Formação
- Expositiva; Interrogativa; e Ativa.
Modalidade de Formação
Outras ações de formação contínua (não inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações).
Metodologias de Avaliação
- Avaliação diagnóstica (quando aplicável);
- Avaliação da Ação de Formação e Desempenho do Formador pelo Formando;
- Avaliação da Aprendizagem dos Formandos;
- Avaliação Pós-Formação.
Forma de Organização da Formação
Formação presencial e/ou Formação à distância (online).
Recursos Pedagógicos
- Manual de apoio à Formação (quando aplicável);
- Textos de apoio; exercícios práticos (quando aplicável);
- Diapositivos de Apresentação.
Espaços e Equipamentos
Quando Formação Presencial:
- Sala de formação com as condições necessárias ao desenvolvimento do curso.
- Projetor de vídeo.
- Quadro Branco.
Quando Formação à Distância:
- Utilização de ferramenta informática de comunicação à distância em tempo real.
Horários Online
Manhã (10h-13h)
Tarde (14h-17h)
Pós- Laboral (19h-22h)
Sábado (10h-13h)
Tarde (14h-17h)
Pós- Laboral (19h-22h)
Sábado (10h-13h)
Horários Presencial
Laboral (10h-13h | 14h-17h)
Pós- Laboral (19h-22h)
Sábado (10h-13h)
Pós- Laboral (19h-22h)
Sábado (10h-13h)