Manutenção Produtiva Total - TPM
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Objetivos Gerais
Este curso visar dotar os participantes dos conhecimentos da metodologia e princípios do TPM - “Manutenção Produtiva Total”, necessários ao planeamento e gestão eficaz da Manutenção.
Destinatários
Este curso destina-se a todos os profissionais envolvidos e com responsabilidades na área da Manutenção e, público em geral com interesse nas temáticas em análise.
Objetivos Específicos
No final deste curso os participantes deverão ser capazes de:
- Liderar ou participar na implementação de um programa TPM;
- Medir e identificar as principais perdas dos equipamentos;
- Aplicar técnicas TPM para obter zero avarias, zero defeitos e zero acidentes;
- Conhecer as vantagens do TPM.
Conteúdos Programáticos
1. Introdução ao TPM e seus conceitos fundamentais
1,5 Horas
2. Indicador de eficiência operacional - OEE
2 Horas
3. Os pilares do TPM
5 Horas
4. Workshops TPM – a prática
2,5 Horas
5. Gestão de Equipas TPM
2,5 Horas
6. Implementação do TPM
2,5 Horas
1.1. Evolução do conceito Manutenção;
1.2. Objetivos;
1.3. Os 3 zeros.
2.1. As perdas de eficiência;
2.2. Cálculo do OEE (prática);
2.3. MTBF e MTTR.
3.1. Os 8 pilares do TPM;
3.2. Eliminação de perdas de eficiência;
3.3. Manutenção autónoma;
3.4. Manutenção Planeada;
3.5. Planear novos equipamentos.
4.1. Funcionamento e objetivos;
4.2. Etiquetas TPM;
4.3. Exemplos e casos.
5.1. Equipas TPM;
5.2. Formação e Treino;
5.3. Quadro de gestão das atividades TPM (prática).
6.1. Diagnóstico situação atual (prática);
6.2. Desenho plano de implementação (prática);
6.3. Organização para a implementação;
6.4. Indicadores de acompanhamento.
Metodologias de Formação
- Expositiva; Interrogativa; e Ativa.
Modalidade de Formação
Outras ações de formação contínua (não inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações).
Metodologias de Avaliação
- Avaliação diagnóstica (quando aplicável);
- Avaliação da Ação de Formação e Desempenho do Formador pelo Formando;
- Avaliação da Aprendizagem dos Formandos;
- Avaliação Pós-Formação.
Forma de Organização da Formação
Formação presencial e/ou Formação à distância (online).
Recursos Pedagógicos
- Manual de apoio à Formação (quando aplicável);
- Textos de apoio; exercícios práticos (quando aplicável);
- Diapositivos de Apresentação.
Espaços e Equipamentos
Quando Formação Presencial:
- Sala de formação com as condições necessárias ao desenvolvimento do curso.
- Projetor de vídeo.
- Quadro Branco.
Quando Formação à Distância:
- Utilização de ferramenta informática de comunicação à distância em tempo real.
Horários Online
Manhã (10h-13h)
Tarde (14h-17h)
Pós- Laboral (19h-22h)
Sábado (10h-13h)
Tarde (14h-17h)
Pós- Laboral (19h-22h)
Sábado (10h-13h)
Horários Presencial
Laboral (10h-13h | 14h-17h)
Pós- Laboral (19h-22h)
Sábado (10h-13h)
Pós- Laboral (19h-22h)
Sábado (10h-13h)